Seu associado te admira ou te tolera? O manual tático que separa chefes de líderes na advocacia A liderança em escritórios de advocacia ainda é, na maioria dos casos, artesanal e intuitiva. O desafio aqui é transformar essa gestão em uma ciência de liderança e gestão de projetos jurídicos, respeitando a peculiaridade do vínculo de associação. 25 diretrizes táticas em 6 dimensões de liderança Não estamos falando de "chefe e empregado", mas de Sócio Sênior e Sócio em Potencial. A liderança em escritórios de advocacia eficaz é uma relação de espelhamento e interesse mútuo. Esta cartilha está estruturada em 25 diretrizes táticas, focadas no como, quem, quando e porquê. Veja a cartilha completa aqui. Por André Medeiros.