RECRUTAMENTO EM STARTUP - BRUNO BANNACH: JESTOR

Notas do episódio

Você já se perguntou como o recrutamento é feito em uma startup? O que é mais importante quando você é contratado direto pelo fundador da empresa? E principalmente, como abordar e informar seu interesse em fazer parte da empresa? Na minha conversa com o Bruno ele nos contou como isso acontece na Jestor e sobre a importância de trazer pessoas aderente a cultura da empresa! Ficou curiosa(o)? Só dar o play! Instagram: @mocinha.rh | Facebook | Medium | LinkedIn