![[#35] PORQUE O FEEDBACK NÃO FUNCIONA NA SUA EMPRESA - (Temporada 2)](https://images.podster.com.br/shared/4d8b5ff683a0506002b5/512.webp)
Muitas empresas dizem valorizar o feedback. Mas o que acontece quando o medo de desagradar transforma conversas importantes em elogios vazios e mentiras benevolentes? Neste episódio do Dheo Insights, Adeildo Nascimento explica como o custo social de dizer a verdade enfraquece o feedback nas organizações. Ao tentar preservar relações e evitar conflitos, líderes e equipes podem transmitir mensagens que impedem mudanças de comportamento, aprendizagem e melhoria de performance. Ao longo do episódio, você vai entender por que o feedback sanduíche frequentemente produz o efeito contrário ao esperado, como a condescendência compromete avaliações de desempenho e por que feedback não deve ser tratado como uma ferramenta isolada do RH, mas como um sistema de informação que mantém a cultura organizacional viva. Na sua empresa, as pessoas recebem o feedback de que precisam ou apenas os aplausos que não geram desconforto? 🌐 dheoconsultoria.com.br 📲 Instagram e LinkedIn: @dheoconsultoria 📩 +55 41 98828-2184