
Em empresas familiares, são raros os casos em que conflitos não apareçam, é utópico pensar que isso não exista. O diferencial neste caso é como estes conflitos serão tratados ao longo da jornada e qual o objetivo para que aquele negócio prospere. Afinal, se a empresa é bem estruturada e bem sucedida, chegará uma hora em que ela ultrapassará as barreiras do núcleo familiar.