📋#164 - TESTES COMPORTAMENTAIS EM PROCESSOS SELETIVOS

Notas do episódio

DISC. HOGAN. MBTI. BIG 5. Pi. Pontos Fortes. Palográfico. Todos são testes para avaliar o comportamento de candidatos em processos seletivos, mas porquê as empresas utilizam esse tipo de ferramenta? Dá para mentir em um teste desses? Como eu me preparo para eles? Estudo? Nesse episódio, eu conto um pouco sobre os temíveis testes comportamentais. ✅⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠CURSO COMO CONSTRUIR UM CURRÍCULO VENCEDOR⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ✅⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠PROGRAMA EMPREGABILIDADE SOB MEDIDA⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ BAIXE O E-BOOK GRATUÍTO ✅⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠COMO CONSEGUIR EMPREGO POR E-MAIL⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ COMPRE NOSSO E-BOOK ✅⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠COMO CONTAR SUA HISTÓRIA PROFISSIONAL⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ 📲REDES INSTAGRAM: https://instagram.com/eduardo.saigh TIKTOK: https://www.tiktok.com/@empregabilidademaxima?is_from_webapp=1&sender_device=pc LINKEDIN: https://www.linkedin.com/company/empregabilidade-m%C3%A1xima/ 🌐SITE: http://www.empregabilidademaxima.com.br/ 🎧PODCAST: https://open.spotify.com/show/75Hhjup... ➡️Contato Comercial: contato@empregabilidademaxima.com.br