Neste ano, o Magazine Luiza inspirou e gerou debates no mercado ao criar um programa de trainee exclusivo para negros. A iniciativa é só o começo da criação de um RH cada vez mais ágil e inclusivo. Neste episódio do Gente Digital, Luiz Felipe Massad, Diretor de Gestão de Pessoas do Magalu, conta como é criar um RH com responsabilidade social e alinhado ao negócio do início ao fim.
Há muito tempo, o RH deixou de ser um setor operacional e passou a ser essencial para a evolução do negócio. Dá o play para entender como é essa experiência em uma das maiores varejistas do Brasil.
