Código de ontem já é legado”: ARQUITETURA DE SOFTWARE no Bradesco | Leandro Marçal – Hipsters.Talks #11

Notas do episódio

“Todo código que a gente escreve vira legado. O código que alguém comitou ontem já tem que dar manutenção, já é passível de bug e, provavelmente, daqui a 30 anos vai ser defasado” No décimo primeiro episódio do Hipsters.Talks, PAULO SILVEIRA , CVO do Grupo Alun, conversa com LEANDRO MARÇAL , Diretor de Tecnologia do Bradesco, sobre arquiteturas diversas, modernização de stacks e integração de sistemas. Uma conversa reveladora sobre os desafios de grandes empresas que usam tecnologia há décadas, em que o “antigo” e o “moderno” precisam conviver. Prepare-se para um episódio cheio de conhecimento e inspiração! Espero que aproveitem 🙂 Sinta-se à vontade para compartilhar suas perguntas e comentários. Vamos adorar conversar com vocês! 💻 CONHEÇA OS ESTUDOS DE CASO DA NOVA TEMPORADA DO ALURA CASES: Estude com a gente e entenda a cabeça de profissionais de grandes empresas que estão resolvendo problemas com programação, dados e inteligência artificial https://www.alura.com.br/cases/temporada/3 🎯 PONTOS IMPORTANTES DO EPISÓDIO: ▶ Como integrar o “antigo” com sistemas modernos ▶ Por que refatoração constante é fundamental ▶ Como expor APIs de sistemas legados ▶ Observabilidade em ambientes complexos e arquiteturas distintas ▶ O que faz um diretor de tecnologia no Bradesco ▶ A jornada profissional de Leandro 💡 PRINCIPAIS INSIGHTS DO LEANDRO MARÇAL: 1️⃣ Não é porque está numa arquitetura moderna que a gente nunca mais vai mexer nisso. A refatoração constante é o que a gente acredita” 2️⃣ “Software é um byproduct, ninguém é pago para escrever código, mas para resolver problemas” 3️⃣ “O mesmo mainframe você expõe através de uma API. Quem olha não sabe nem dizer que é mainframe ali atrás” 4️⃣ “300 arquitetos atendem 10.000 desenvolvedores que atendem 100.000 pessoas que atendem 75 milhões de clientes” 💼 O QUE BRADESCO BUSCA EM PROFISSIONAIS: 1️⃣ Juniores: Vontade de trabalhar, dedicação, estudar e estar presente 2️⃣ Seniores: Experiências prévias validadas, como aprende, pluralidade 3️⃣ Geral: Trabalhar em equipe, gostar de estar “no meio da confusão” 4️⃣ Empatia e capacidade de entender dores dos colegas 5️⃣ Times full-stack que juntos entregam, não heróis solitários 👥 Conheça o Host da série: ✅ Paulo Silveira – CVO do Grupo Alun https://www.linkedin.com/in/paulosilveira 👥 Conheça nosso convidado: ✅ Leandro Marçal – Diretor de Tecnologia no Bradesco https://www.linkedin.com/in/leandro-marcal-araujo 🎬 SOBRE O HIPSTERS.TALKS: Conversas reais com lideranças de tecnologia que estão transformando o mercado. Não são entrevistas superficiais – são diálogos profundos sobre bastidores da inovação, decisões que definem carreiras e tendências que vão impactar sua trajetória profissional. 🔗 LINKS MENCIONADOS NO VÍDEO: • Estudo de Caso Alura sobre Bradesco: https://www.alura.com.br/cases/bradesco-e-a-modernizacao-de-sistemas-legados-em-um-cockpit-unificado-z9787 • Hipsters Network: https://www.hipsters.network/ 💭 PARA REFLETIR: Como sua empresa lida com a convivência entre sistemas legados e modernos? Você acredita em refatoração constante? Compartilhe suas experiências nos comentários! 📅 PRÓXIMOS EPISÓDIOS: 06/11 – Felipe Teodoro (Kogui Tecnologia) 13/11 – Wagner Sanchez (FIAP) 27/11 – Denis Balaguer (EY) 📺 EPISÓDIOS ANTERIORES: 21/08 – Como REALMENTE evoluir na carreira ft. Guanabara 28/08 – Gestão de Produto no Mercado Livre ft. Felipe Bedê 04/09 – IA para Devs ft. Sérgio Lopes 11/09 – IA Generativa nas empresas ft. Patrícia Prado 18/09 – Escala global da Braze ft. Francisco Trindade 25/09 – Grafos + IA com NEO4J ft. Felipe Nunes 02/10 – Vibe Coding ft. Guilherme Silveira 09/10 – Liderança em Tech ft. Jordana Rodrigues 16/10 – LLMs e criatividade ft. Felipe Iszlaji 23/10 – Blockchain além do hype ft. Fabiano Miranda 🔔 INSCREVA-SE no canal da Alura para não perder os próximos episódios e COMPARTILHE com quem também está construindo uma carreira em tecnologia #arquiteturasoftware #sistemaslegados #hipsterspontotalks #bradescoseguros #integração