Consciência, Inteligência Emocional e Ordem - Liliana e Jairo Medina

Notas do episódio

28)Outubro 2020 - Jairo e Liliana - consciência, inteligência emocional e organização. AB é AC 25/10/2020 - a verdadeira liberdade é a liberdade da mente, depois que decidirem isso qualquer coisa que fizerem vai funcionar completamente. As dificuldade que temos que enfrentar tem um sentido. Pra libertar pessoas depois, a dificuldade faz parte do sucesso. Vc será o embaixador da sua cidade por todo o mundo. Pra vc ter sucesso nesse negócio e na vida vc precisa se desenvolver em certas disciplinas/matérias. A questão não é a ferramenta, a questão é saber usá-la (ele deu um exemplo foda do pessoal que não alugava mais Serra pq as pessoas apareciam depois sem mão querendo processar a loja). As 3 habilidades são: consciência, inteligência emocional e organização. 1)Consciência : Entender o que sabe e ser responsável pelo que se entende. Informação é isso: vc já sabe o que a Amway pode proporcionar à vc, mas não entende, no dia que entender isso, vai gerar AÇÃO constante e determinada pra ter resultados. Ele conheceu o Sam Rehnborg e ele disse: nutrilite não vende tabletes, nutrilite vende consciência. O cara pode ganhar 500 ou 5000 dólares por semana mas se estressa do mesmo jeito, é difícil do mesmo jeito. A diferença é só por fora. Todos querem ganhar mais. Então não olhe a pessoa por fora, pq vc não vende Amway, vende consciência. Ah ele tem mais dinheiro do que eu, é gerente, tudo bem, mas ele também tem mais dívidas que vc(não tem tempo pra mulher etc. "" Veja sucesso nesse negócio como venda de consciência "" (é a primeira disciplina que vc tem que entender é a consciência do que está vendendo). Vc vai vender uma causa e não um produto. Veja a causa por trás da empresa. Como vc treina a consciência? Informação. Existe um conceito social de que domingo é um dia pra descansar. Me desculpa eu trabalho no domingo... E descanso nos outros 6 dias. Aqui na Amway o palco é feito para pessoas comuns. Capacitação é desenvolver a capacidade de influenciar, se parar de se capacitar vc para de influir. As respostas estão nos eventos. O resto é anestesiada. / 2)Inteligencia emocional: 58% das coisas que fazemos tem a ver com esta inteligência, vc já viu o quanto de pessoas que tinham a inteligência intelectual na escola não estão fenanceiramente bem hoje em dia. IE é flexível e podemos mudá-la, e tá relacionada diretamente aos nossos ganhos. Quer ganhar mais? Aumente sua inteligência emocional. É por falta de inteligência emocional ela quer culpar os outros. O que é? É entender e conhecer nossas emoções e a dos demais. Somente 36% das pessoas são capazes de identificar suas emoções. A gente disfarça de um jeito irresponsável por não sermos capazes de identificar nossas próprias emoções. Agora se não reconhecermos nossas emoções, com os vamos nos auto gerenciar? A proposta é : nos construir (é pra isso que serve o programa educativo). Para alcançar um certo pin vc tem que desenvolver um certo medo. Ter a capacidade de identificar esse medo. A autoconsciência é o que vai te ajudar a lidar com o medo da rejeição, pois talvez hoje não saímos pra dar o plano pq quando éramos crianças fomos abandonados e a gente sabe o quanto a sensação de ser rejeitado é ruim, Então não queremos reviver isso. (não quero mais nãos na minha vida) hoje podemos estar vivendo isso. Quando dizem não a vc, São eles que estão perdendo a grande oportunidade. Consciência social é se colocar no lugar do outro pra entender o que ela está sentindo, temos que ouvir cada pessoa. Falamos tantos que não escutamos. Pra lidar com um Colérico vc tem que ser dieeto ao ponto. Com um sanguíneo diz: sinta-se em casa tem bebida na geladora pode pegar. Se vc não tem essa consciência social vc vai querer mostrar um mesmo plano pra todo mundo. Isso é falta de empatia. isso é profundo. (geralmente esse é o problema da pessoa que trabalha trabalha trabalha e não tem resultado) gestão das emoções. Aí sim podemos criar uma equipe, porque temos a capacidade de entender. É uma construção contínua nunca acaba sempre teremos o que merolhar. Vc sai passando por cima de todo mundo porque não parar pra entender o que está sentindo. 3)Administração - cada um de nós dá Amway foi convidado para ter o que? uma empresa, algo grande. Vc precisa adminstrar suas finanças e para isso recomendamos ter um capital inicial, pq qualquer outro negócio que existe por aí precisa ter isso. É precisa de muito dinheiro aí fora. Mas precisa de um capital mensal para se administrar. Desde os primeiro dia eu comprei de mim mesma cada produto. Tem pessoas que não sabem adminstrar seus clientes, ela vende e depois sabe que tem que acompanhar mais esquecem os clientes para os quais venderam para ver se eles querem fazer a reposição dos produtos que acabaram vendendo nesse meio tempo. Administração das estruturas. No caso ser sempre um rubi (sobrenome rubi, sobrenome fundador) o que vc está projetando? Qual a estrutura? Se não tiver nenhuma usem o conector rápido ou conector pro. Todos esses 3 pontos são pilares. Não podemos nos esconder atrás de nossa personalidade pra dizer "é que eu sou assim" "ah eu sou Colérico falo logo na cara" isso são desculpas. / vamos ver os pontos aqui citados pra gente saber porque gastamos o dinheiro e não chegar lá fora e falar "não sei" quando perguntarem como foi a palestra, temos que ser coerentes, para não correr o risco de ser o cara da Amway que é positivo mas que tá cheio de dívidas. Isso não é fazer Amway. Alguns vão se tornando o paroquiano da Amway [Hajahahahahah] vou para meu seminário, vou para a OE, Mas e o resultado? Alguns não leem livros e tem resultado porque são mais práticos. A parte mais importante do negócio são os novos que estão vendo pela primeira vez. Vc não é pago para amar a Amway e os produtos. Quer medir seu grau de compromisso, eu dou o site pra vc: abre o site vai em últimos pagamento e vê quanto vc recebeu no mês passado, é ali que está o seu grau de compromisso. Eu poderia falar dos 8 passos, mas eu falei da parte emocional do negócio. O dinheiro é uma energia e é como imã, atrai ou repele. Vc acaba tratando seu dinheiro mal. Aperta pelo pescoço como um mão de vaca, mas quando vc o deixa livre ele vai e vem. Ele volta multiplicado, isso é abundância. Isso é o que vc aprende aqui. Se apresentar um plano com medo o que acontece? (se tiver sem vontade, preconceito de já achar que a pessoa não vai entrar) depois vem a palavra mágica: META. É a habilidade mais importante na vida pra se ter resultado. "vc pode ser ignorante mas se souber definir metas será rico" 20 anos a universidade de oxford acompanhou os alunos de administração. E perguntaram vc tem metas? 3% responderam que sim. Depois de 20 anos o que aconteceu? Na turma tinha uns 40 alunos, alguns tinham morrido, mas todos, todos eles e somaram a renda dos 3% que tinham metas e era maior do que a dos outros 97% juntos. A maioria das pessoas não são formadas na disciplina das metas, pra maioria a meta é algo que sempre foi imposto pelos outros. "Vai estudar que se vc tirar notas boas vc vai poder comer pizza" metas educativas, esportivas, familiares. O problema é que a meta não é a nossa amiga, sempre foi imposta, se a meta não for a sua amiga, então como raios vc vai se disciplinar? E outra, a pessoa pensa que a palavra disciplina como algo negativo do tipo" cale a boca e faça ", mas a disciplina é ter metas claras e segui-las todos os dias. O bom empregado é aquele que cumpre a meta imposta pelos outros, o bom empresário é aquele que cumpre as metas que ele mesmo se impõe! No seu grupo tem os que puxam (líderes) e os que são puxados (que vc tem que ficar lembrando que tem que ir no seminário etc.) quando as pessoas vão prosperar na Amway? Quando eles deixarem de ser simples vagões e começarem a ser locomotivas, que puxam os outros. Esse é o segredo, gerenciamento de metas. Vc não entrou aqui pra sofrer. Pq a pessoas não definem metas? 1) pq ninguém a ensinou. 2)pq a pessoa não define metas, por ter medo do fracasso (falta de inteligência emocional) se eu contatar 10 pessoas por dia eu vou conseguir apresentar 2 planos por dia. E se ela fizer isso por 1 semana ela vai poder avaliar se vale a pena ou não fazer isso, mas logo ela pensa: mas se eu não fizer nada meu líder não vai saber, e não vou contar pro meu líder que na verdade eu estava com medo da rejeição. E a 3) por medo do que vai dizer. Quando vc põe uma meta e não bate, é seu subconsciente que fala que vc não é capaz. Toda vez que isso acontece vc perde sua autoestima, mas vc não pode desistir até conseguir, sabemos que só sobem ao palco os que batem a meta, a autoestima é afetada, mas vc deve cuidar dela. Vc está no negócio de conhecer a si mesmo para influenciar seu subconsciente. AF 6 estrelas