
Ricardo Burgos compartilha uma visão profunda e necessária sobre como conduzir desligamentos de forma humanizada, respeitosa e responsável, sem perder de vista o impacto real que esse momento gera na vida das pessoas. Ele falou sobre a importância de apoiar o colaborador na transição de carreira, cuidar da comunicação e assumir o papel do RH como agente de proteção, não apenas de processos. A conversa também aborda os desafios da saúde mental no ambiente corporativo e como empresas podem criar estratégias de apoio mais conscientes e sustentáveis. Um conteúdo essencial para líderes, RHs e gestores que entendem que cuidar de gente também é parte da estratégia. Instagram: @powercast_ Shorts: @powercastpodcast Convidado: Ricardo Burgos — Vice-presidente de Pessoas e Segurança do Grupo Amil