Ep.7 - Empresas Remotas: Qual será o candidato ideal?

Notas do episódio

Sofia Matos é a nossa convidada para este episódio do Remotamente onde vamos falar muito sobre cultura, processo de recrutamento em empresas remote-first, que skills são necessárias e como fazer sobressair as tuas melhores qualidades. Vais também saber como é que a Sofia começou como Head of People and Culture, o seu percurso até chegar onde chegou hoje e como é que hoje em dia balança o seu estilo de vida com a missão e visão da Infraspeak. Se estás à procura de um trabalho remoto e gostavas de fazer parte de uma empresa como a Infraspeak, estás no sítio certo e este é o episódio para ti. Ao longo da conversa com o Gonçalo, a Sofia dá imensas dicas e segredos para conseguires um emprego remoto com sucesso e quais as competências mais procuradas por empresas como a Infraspeak. Se quiseres saber mais sobre a Infraspeak: https://www.infraspeak.com/ Para veres as oportunidades que a Infraspeak tem em aberto: https://careers.infraspeak.com/ Segue a Sofia no LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/sofia-matos-enabler/ Não te esqueças de subscrever o podcast para ficares a par de todas as novidades remotas e segue a Remote Portugal nas redes sociais: Instagram: https://www.instagram.com/remoteportugal/ Linkedin: https://www.linkedin.com/company/remoteportugal/ Facebook: https://www.facebook.com/remoteportugal Website: https://remoteportugal.pt/