EP#73 Matando a avaliação de desempenho anual

Notas do episódio

Neste episódio, recebemos Ruan Caetano, da Conta Simples, para discutir as transformações no RH da empresa em um mercado digital em expansão, mas com desafios estruturais. Ruan compartilha a jornada de repensar e revisar completamente o modelo de avaliação de desempenho. Descubra por que abandonaram a avaliação anual, como os check-ins trimestrais estão redefinindo a rotina e o que foi determinante para o aumento de adesão das lideranças. Falamos também sobre as práticas que sustentam essa mudança no dia a dia, como manter a clareza de metas sem burocracia, os resultados iniciais do processo, e os aprendizados e surpresas ao longo do caminho. Um episódio essencial para líderes que buscam inovação e impacto real em suas equipes! 📲 Para mais conteúdos me siga no Instagram: @jessicamartins_rh_ Saiba mais sobre o People Summit: https://www.peoplesummit.com.br/ Conheça a plataforma da People Academy: São mais de 60 conteúdos sobre o universo de RH: https://bit.ly/people_academy People Club: Venha fazer parte da nossa comunidade : https://club.peopleacademy.co/