TECNOLOGIA NA BUSCA DE EMPREGO - Marcelo Braga e Ana Paula Arbache

Notas do episódio

TECNOLOGIA NA BUSCA DE EMPREGO - Marcelo Braga e Ana Paula Arbache PATROCINADOR: ★ REACHR: https://www.reachr.com.br/ ✔ CURSO A VAGA É MINHA: https://bit.ly/3kKZCWX ✔ CONHEÇA NOSSO SITE: https://bit.ly/3uEcyiM ✔ DESTRAVE SEU LINKEDIN: https://bit.ly/2TP95Bp ✔ WHATSAPP: https://bit.ly/3DmkriT ✔ NÃO CLIQUE AQUI: https://bit.ly/3wI9947 TECNOLOGIA NA BUSCA DE EMPREGO - Marcelo Braga e Ana Paula Arbache A inteligência artificial no recrutamento é uma evolução para o setor de recursos humanos. Seu surgimento nasce pela necessidade de otimizar os processos de contratação e gestão de pessoas. Por meio desses softwares, as empresas conseguem atrair e selecionar profissionais mais adequados às oportunidades de trabalho, aumentando a assertividade e gerando resultados positivos para o setor. Portanto, a adoção de sistemas de inteligência artificial no recrutamento traz diversas vantagens às empresas, melhorando a sua eficiência. Quem é Marcelo Braga? Fundador e CEO da REACHR. Headhunter desde 2000 (Sócio Fundador da SEARCH, Ex-Sócio Sênior da FESA e Ex-Consultor Michael Page). Anteriormente atuou na indústria automotiva (General Motors e Plascar) e também na Cia. Suzano. Engenheiro Químico – Unicamp e Pós-graduado em Administração de Empresa pela FGV. Professor nas Faculdades Unifaj, Univates e Unisc. É também Conselho da Unicamp Ventures. Quem é Ana Paula Arbache? Ana Paula Arbache é Pós-doutora em Educação pela PUC/SP, com ênfase em formação de lideranças para o desenvolvimento sustentável. Doutora em Educação pela PUC-SP com ênfase em ética e educação. Mestre em Educação pela UFRJ com ênfase em educação multicultural. Certificada pelo Massachusetts Institute of Technology/MIT- Challenges of Leadership in Teams (2015) e Leading Innovative Teams (2018). Fundadora do Coletivo HubMulher Brasil. Docente dos cursos de MBA da Fundação Getúlio Vargas. Facilitadora Global Alumni. Orientadora e avaliadora de trabalhos de pós-graduação. Sócia Diretora startup - RHTec Arbache Innovations , responsável pelas ações de People Analytycs, Inovação, Gestão de Pessoas, Liderança,, Sustentabilidade Ética, Social e Ambiental e Elaboração e Aplicação Jogos de Negócios. Pesquisadora e autora das obras: A Educação de Jovens e Adultos Numa Perspectiva Multicultural Crítica (2001), Projetos Sustentáveis Estudos e Práticas Brasileiras (2010), Projetos Sustentáveis: Estudos e Práticas Brasileiras II (2011), Sustentabilidade Empresarial no Brasil: Cenários e Projetos (2012). Crise e o impacto na carreira (2015).Recursos Humanos: transformando pela gestão (2018). Desenvolvedora e Instrutora do Treinamento para certificação do Programa de Mapeamento de Competências GetSongs em parceira com a Pearson Brasil . Certificação em Coaching, Mentora de Carreira Estratégica para Executivos. Curadoria do blog arbache.com/blog e da Página Mundo Melhor Empoderamento Feminino da Arbache Innovations. Fundadora do Coletivo de Executivas HubMulher. Palestrante em encontros nacionais e internacionais.