
Episódio
O desafio invisível das multinacionais: como escalar a operação sem perder o fator humano?Neste episódio do HR Executive Talks, mergulhamos nas complexidades da gestão de pessoas em escala global. Recebemos Ana Carolina Rezende, Advisor da Lidhera, Company Owner Arena, especialista desenvolvimento de líderes e founders. Mariana Peixoto diretora na Accenture, responsável pela frente de transformação de RH em toda a América Latina, uma das maiores especialistas no tema de gestão global e transformação organizacional.Se você é líder, gestor ou empreendedor, este papo é obrigatório para entender como equilibrar culturas, expectativas e processos em uma estrutura global.Neste vídeo você vai aprender:• Por que expandir a cultura é mais difícil do que expandir a operação.• O conceito de "Espinha Dorsal" cultural: o que é inegociável?• A verdade sobre a internacionalização: estratégia ou distração?• Modelos de RH: Centralizado, Descentralizado ou Híbrido?• Os desafios da expatriação e adaptação cultural.Capítulos do Vídeo:00:00 - Introdução: Gestão em escala global02:08 - O desafio invisível: Escalar operação vs. Escalar Cultura05:10 - Lições de quem viveu a globalização na prática11:30 - Internacionalizar antes da hora? O perigo da distração14:00 - O impacto da expatriação no líder20:00 - Decisões coerentes em estruturas matriciais30:00 - Modelos de RH: O que funciona melhor hoje?Links:🔗 Site Elofy: https://elofy.com.br/🔗 Siga a Ana Carolina Rezende (Arena): https://www.linkedin.com/in/anacarolinavrezende/🔗 Siga a Mariana Peitxoto (Accenture): https://www.linkedin.com/in/mariana-peixoto-79590b/Assine o canal para mais insights sobre tecnologia, liderança e gestão!#GestaoDePessoas #LiderançaGlobal #RecursosHumanos #CulturaOrganizacional #HRExecutiveTalks #Multinacionais #TransformaçãoDigital #RH #BusinessStrategy