
Neste episódio, Fábio Ferreira Batista apresenta mais 4 motivos que explicam a ineficácia na implementação da Gestão do Conhecimento nas organizações: 1) falta de foco no conhecimento essencial; 2) GC não é vista no contexto de um processo de mudança da cultura organizacional; 3) falta entendimento que o objetivo final a ser alcançado é a integração de um modelo completo de GC aos processos de trabalho; e 4) não há integração do modelo completo de GC com as estruturas organizacionais.