#101 - Retenção de Talentos: por que sua empresa perde quem mais precisa manter

Notas do episódio

Turnover, quiet quitting e desengajamento não são crises de RH. São sintomas de um sistema que já falhou antes. Neste episódio, Marcos Daniel Góes e João Victor discutem o que realmente está em jogo quando uma empresa não consegue manter quem ela mesma formou. E por que 63% dessas saídas poderiam ter sido evitadas. Inovação não acontece separada do sistema de pessoas. Ela nasce dentro dele. E quando esse sistema falha, a empresa não perde só gente. Perde velocidade, repertório e capacidade de construir futuro. Blog post: ⁠AQUI⁠ Participantes: ⁠Marcos Daniel Goes⁠ ⁠João Victor Giovani⁠