#Ep.250 - Employer University: Caso do HIAE

Notas do episódio

SD250 - Employer University: Caso do HIAE. Neste podcast, Dr. Lorenzo Tomé recebe o Gerente de Ensino e Aprendizagem do Hospital Albert Einstein, João Bittencourt, trazendo o conceito de employer university para a área de saúde, a necessidade da experiência prática em cursos acadêmicos, desenho de competências e entregas, os ganhos com a união de medicina e gestão na formação do médico e muito mais. O Hospital Israelita Albert Einstein é um ecossistema que administra, em 2024, mais de 60 organizações, a faculdade de Ciências na Saúde caminha para se tornar um centro universitário e uma universidade, há a oferta de um MBA e mais de 200 programas de saúde e gestão de saúde entre outras atividades. Participe das nossas comunidades médicas! Para web, acesse AQUI. Baixe nosso app: Android ou IOS Neste episódio, o que você vai encontrar: O Background do João Natural de Vargem/Santa Catarina, ele, na busca de fazer diferença no mundo, já atuou em setor financeiro, de alimentos e agro. Ele tem graduação em Administração, Mestrado em Gestão Estratégica e Doutorado em Administração da USP/SP, que o levou a morar na cidade e a se descobrir professor em 2006. Há 5 anos, ele trabalha como Gerente de Ensino e Desenvolvedor do modelo Employer University nos cursos de Gestão em Saúde do Hospital Israelita Albert Einstein. Comunidade On-line Saúde Digital Podcast Você é médico? Quer interagir com o Lorenzo Tomé e com outros colegas inovadores da medicina digital? Entre na Comunidade do Podcast Saúde Digital na SD Conecta! Assista este episódio também em vídeo no YouTube no nosso canal Saúde Digital Ecossistema! ACESSE AQUI! Episódios Anteriores - Acesse! SD249 - EXTRA: Verdades sobre a demografia médica SD248 - Metodologia Lean para gestão de saúde SD247 - Hospital de Amor (Barretos): oncologia para todos Música: Corporate Happy Business By Pixabay "Music © Copyright Declan DP 2018 - Present. https://license.declandp.info | License ID: DDP1590665"