Sucessão e inovação em uma empresa familiar - com Laticínios Scala

Notas do episódio

Como combinar inovação e tradição, em uma empresa familiar que busca a perpetuidade? O grupo Scala, tradicional empresa do ramo de laticínios, emprega uma metodologia de sucessão criada à época do falecimento do seu fundador. O saudoso Sr Nino impregnou os valores de respeito e humildade na família e nos negócios - e eles norteiam as decisões do grupo em relação a sucessão e inovação. Vamos conversar com Bernardo Cerchi, Gerente de Novos Negócios do Scala e 3ª geração da família, e Larissa Macêdo, Head de Inovação do Grupo. Através de um sistema de 3 Conselhos (Executivo, de Sócios e Familiar), o grupo Scala maneja a continuidade e renovação dos negócios e busca manter a sintonia entre os familiares. O olhar para a perpetuidade é baseado em inovação: os vários novos negócios do grupo podem demonstrar este efeito. Fazenda modelo, Nutrição Animal (SCL Agro), Pet Food (Goodie e ProBem) e agora uma Fintech são exemplos dos movimentos de inovação que têm feito o sexagenário grupo Scala, nos últimos 25 anos.